КЛЮЧЕВОЕ КАЧЕСТВО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ ⠀ Я уже неоднократно говорил о том, какие качества необходимо развивать в себе, чтобы преуспеть в бизнесе, - дисциплина, уверенность в принятии решений, мышление “out of the box”, начитанность и тд. ⠀ Сегодня речь пойдёт о неочевидном, на первый взгляд, качестве, обладая которым можно реактивно преуспеть в бизнесе. ⠀ Речь идёт об азартности. Именно азарт, как реактивное топливо, двигает вас вперёд, побуждает рисковать там, где обычно других засасывает зона комфорта и страх. ⠀ Существует мнение, что богатые люди очень скупы и продумывают каждый свой шаг, чтоб избежать ошибок. Это правда, но каждый успешный предприниматель - это «игрок в рулетку». То, как будет развиваться бизнес, напрямую зависит насколько вы готовы принимать нестандартные решения и брать «высокие ставки». ⠀ Здоровый азарт - это тот самый вечный двигатель, который заставляет ваши глаза гореть идеей развития своего бизнеса и захвата новых горизонтов. ⠀ Есть тут азартные люди среди нас?:) отмечайтесь в комментах и расскажите про свой самый рисковый опыт. #тим_про_бизнес

МОЙ НОВЫЙ ПРОЕКТ 🔥@parkbleapp Долгожданная пятница. Вы договорились с друзьями встретиться в баре в даунтауне и пропустить по бутылочке пива. А вместе с вами и сотни других людей имеют похожие планы. Вы приезжаете в центр города, и начинается witch-hunt за парковку. Через 15 минут кружения по кругу, вы видете место на противоположной стороне улицы, но пока вы разворачиваетесь, кто-то более ушлый успевает занять его! Знакомо? В бешенстве вы находите платную стоянку за 3 квартала и ещё 10 минут добираетесь пешком до места. Вечер не задался. ⠀ А ведь все могло бы быть иначе. ⠀ Пару лет назад у моего партнера, Джурабека Исматова, @djurabek.ismatov родилась идея прекратить страдания людей в поиске бесплатной парковки и запустить приложение, в котором можно - ОБМЕНИВАТЬСЯ парковкой бесплатно! ⠀ Суть проста: Заняв парковочное место, вы через приложение Parkble выбираете время во сколько его освободите. Другой человек смотрит по карте нужную локацию и видит, что по нужному адресу есть несколько мест, которые освободятся в нужное ему время. Дальше он отправляет вам запрос на резервацию, вы его подтверждаете, и обмен совершен. Вы уезжаете, а он занимает ваше место. Вот так просто! За то, что вы уступили место, начисляются баллы, которые потом можно использовать на платных парковках. ⠀ Больше никаких переживаний по поводу отсутствия парковки, потерянного времени на бесцельные кружения по кварталу, опозданий на встречи и даже оплаты за парковку (часто бывает так, что парковка оплачена на дольше, чем она была занята). ⠀ Я никогда в жизни не мог подумать, что буду инвестировать в IT-стартапы или какие-либо приложения. Но когда я услышал об этой идее, весь печальный "парковочный опыт" тут же пронесся перед моими глазами, и я знал, что это тот самый проект, частью которого я хочу стать. ⠀ На данном этапе приложение уже находится на "низком старте", и я хочу попросить вашей поддержки. Скачайте эпп для IOS с App Store и оцените его функционал и дайти мне обратную связь. ⠀ Давайте вместе сделаем жизнь лучше!☺️ #тим_про_бизнес

АУТСОРСИНГ ⠀ Аутсорсинг - неотъемлемая часть любого бизнеса. Он может способствовать развитию бизнесу, сокращению издержек и повышению эффективности. ⠀ У нас есть офис Davis Cargo в Ташкенте, где работают более 80 чел. Там собрались молодые амбициозные ребята, говорящие мин. на 3-х языках. Они стали огромным подспорьем нашей американской команде. ⠀ В Орландо мне не всегда удается найти подходящие кадры - чтобы и уровень английского и релевантный опыт были на уровне. В Ташкенте же есть несколько университетов, выпускающих специалистов с отличным знанием английского, желающих сразу начать зарабатывать хорошие деньги. ⠀ В каждом из моих проектов я прибегаю к аутсорсингу. Это такая же инвестиция в бизнес - мы создаем профессиональную команду, постоянно обучаем ее - каждый месяц кто-то из текущего штата в Орландо летает туда. А после с помощью лояльной и профессиональной команды можем запускать новые проекты. На мой взгляд, это - WIN-WIN💪 ⠀ Что думаете по поводу аутсорсинга?

"Круговорот людей" в бизнесе ⠀ За 5 лет через нашу компанию прошло большое количество людей. Многие из них стали моими друзьями - мы вместе отдыхаем на природе, занимаемся спортом, ходим в бары и тд. ⠀ Но, как и в жизни, наряду с хорошими временами, случаются и ссоры. Не всегда интересы и взгляды совпадают, иногда приходится жертвовать чем-то ради развития бизнеса. ⠀ За эти годы я обрёл не только очень много друзей среди моих коллег, но также и достаточно недоброжелателей - среди водителей, бывших коллег или бизнес-партнеров. ⠀ Мне жаль, когда возникают подобные ситуации, но иногда они неизбежны. Случается, что приходится принимать решения, которые мне лично не нравятся, но я понимаю, что они идут на благо компании, и мне приходится учитывать это в первую очередь, нежели свои субъективные предпочтения. ⠀ В такие моменты, я всегда думаю о том, что компания приносит деньги не только руководству, но всем сотрудникам, работающим в ней и содержащим свои семьи. Руководство компании не тождественно самому бизнесу. ⠀ Когда только офисный штат компании составляет более 100 человек, перед нами зачастую встает непростой выбор, но мы всегда руководствуемся лишь тем, чтобы развивать компанию, несмотря на то, что чьи-то личные интересы могут быть задеты, даже если и наши собственные. ⠀ И я благодарен не только тем, кто остался, но и всем, кто когда-то был частью команды. #тим_личное

Как я впервые давал интервью ⠀ До недавнего времени я с трудом мог представить себя, говорящим на камеру. Мне всегда казалось это чем-то сложным - контролировать свою мимику и речь, говорить по делу без запинок и "мычания"😄, а главное суметь правильно донести свою мысль. ⠀ На днях мне предоставилась возможность испытать это на себе. И, забегая вперёд, скажу, что очень рад этому опыту! ⠀ Интервью было посвящено выбору профессии. Мне задавали вопросы о моем бизнесе, почему я выбрал именно эту сферу и как в ней развивался. Делился опытом - то, что я люблю делать, но в новом для меня формате:) ⠀ Интервью помогло мне вскрыть некоторые страхи. Первые несколько мин я волновался, и мой голос дрожал, хотя для этого не было видимых причин. Но чем больше я говорил и раскрепощался, тем уверенней я себя ощущал, и под конец пришел к тому, что уже наслаждался процессом! Было интересно осознать, как от стараха и неуверенности я дошел до самообладания и получения удовольствия от процесса. ⠀ Теперь я бы хотел делать это на регулярной основе и всем советую) Особенно, если у вас присутствует страх публичных выступлений. Самое тяжёлое - решиться на первое выступление, а дальше уже "не так страшен черт, как его малюют":) Все когда-то случается впервые. ⠀ А вы? Любите или боитесь говорить на камеру? #тим_личное

МОЕ ЗНАКОМСТВО С ФИНАНСОВЫМ КОНСУЛЬТАНТОМ ⠀ Весной этого года в траковой индустрии наступил ощутимый кризис. Из-за ухудшения отношений между Китаем и США, значительно сократился ввоз товаров, спрос на транспортировку упал, что негативно сказалось на всех транспортных компаниях. ⠀ К сожалению, мы в Davis Cargo, @daviscargo.official тоже не стали исключением. В компании были непростые времена, и нам приходилось принимать непростые решения. ⠀ Тогда я случайно познакомился с финансовым консультантом, который помог нам вытащить компанию из кризисного состояния. ⠀ Мы понимали, что самостоятельно не можем принять нужное решение, и нам нужен взгляд со стороны, совет от человека, который понимает "бизнес-кухню" изнутри. ⠀ Проведя несколько часов в нашей команде, Фелипе Наваррете @felipe.a.navarrete (так зовут консультанта, он родом из Чили) выявил несколько недостатков в структуре компании и целевом использовании средств. И предложил варианты оптимизации работы для выхода из кризисной ситуации. ⠀ Мы остановили свой выбор на том сценарии, который показался наиболее подходящим, учитывая интересы компании и ее команды. Только мы внедрили изменения, как дела компании резко пошли вверх. В отличие от других транспортных компаний, многие из которых, к сожалению, успели обанкротиться в тот период. ⠀ Для себя я вынес важный урок - всегда помнить, что есть выход из ситуации, нужно просто принять правильное решение. Однако, у нас может не хватать знаний, чтобы это сделать. Невозможно все знать самому, и прибегать к помощи профессионалов - необходимо, чтобы сохранить здравый смысл и нервы, а то и бизнес! ⠀ А с Фелипе мы теперь дружим семьями:), у нас дети одного возраста, и я чрезвычайно рад нашей встрече🙏😊 ⠀ А вы из какой команды? Тех, что "я сам, все сам!"😁 или всё-таки обращаетесь за помощью, если сами не справляетесь? ⠀ П.с. если вы живёте в штатах и вам нужны контакты консультанта, напишите в личку. #тим_про_бизнес

ВАЖНЫЙ СОВЕТ👇 ⠀ Личные встречи с новым клиентом или провайдером услуг для вашего бизнеса. ⠀ Каждый раз, когда в жизни моей компании появляется важный клиент, я лечу к нему сам или оплачиваю перелет ко мне для личной встречи. Чаще всего наша первая встреча проходит следующим образом: ⠀ Сначала бизнес-митинг, на котором мы обсуждаем нашу работу, взаимное сотрудничество, услуги и тд. Потом мы идём обедать, а ещё лучше - ужинать, где за бокалом вина переходим уже на "ты", после чего важный мистер Джонс становится для меня Майклом, Питером или даже dude:) ⠀ Теперь наше знакомство подкреплено неформальной встречей, что очень благоприятно сказывается не только на моей коммуникации с клиентом, но и всех моих сотрудников. ⠀ Плюсы такого подхода неоценимы! ⠀ ✔️Клиент понимает, что у вас серьезные намерения относительно вашего сотрудничества, ⠀ ✔️Проявление уважения и демонстрация важности бизнеса клиента для моей компании. Фраза "We appreciate your business" в действии, а не на словах. ⠀ ✔️Установление более крепких партнёрских отношений, ⠀ ✔️ Ваш бизнес принимает форму и лицо реального человека (ещё и владельца компании!) Теперь вы - не очередная фирма "Рога и Копыта", неопознанный юзерпик в интернете, а реальный бизнес в лице представителя компании, выделившего время на личное знакомство. ⠀ Поверьте, важность этого совета вы сможете оценить уже после первой встречи, он значительно ускорит ваш рост в мире бизнеса. #тим_про_бизнес

ЗАЧЕМ МНЕ НУЖЕН ИНСТАГРАМ? ⠀ Мне часто задают этот вопрос, и, чтобы не отвечать на него каждому, буду отправлять читать этот пост😁 ⠀ Я всегда рад поделиться советом и опытом, а также очень благодарен за советы от людей, чей опыт мне интересен и может быть полезен. ⠀ Считаю, что лучше делиться с людьми своими знаниями для взаимовыгодного сотрудничества, чем не делиться, боясь конкуренции и, тем самым, упуская массу возможностей. ⠀ Плюс, я уже упоминал ранее, что в будущем мне бы хотелось стать бизнес-тренером. Для многих людей мой успешный опыт и способы его достижения в моем возрасте могут быть действительно полезны. В общем, мне есть что рассказать, и я готов это делать. ⠀ Инстаграм - это всего лишь инструмент, стартовая площадка, чтобы научиться взаимодействовать с аудиторией, найти единомышленников и оценить обратную связь - насколько действительно интересен мой путь. ⠀ Как только я наберусь больше опыта в разных сферах бизнеса, я хочу передавать его дальше и мотивировать людей на развитие. Не денег ради, а для удовольствия и ощущения, что я положительно влияю на чьи-то жизни. #тим_личное

ПОЛЬЗА СОБРАНИЙ С СОТРУДНИКАМИ ВНУТРИ КОМПАНИИ ⠀ Собрания с сотрудниками - очень важная практика для роста бизнеса и слаженности работы внутри компании. ⠀ ❗Чтобы вынести из нее максимум пользы, нужно соблюдать несколько условий: ⠀ - выбирать подходящих спикеров среди сотрудников (для мотивации и демонстрации положительного примера); - время дня (для максимального восприятия информации); - обстановка (располагающая к обмену мнениями, пожеланиями и "болями"); - правильные вопросы (позволяют сотрудникам говорить о том, о чем бы они не решились сказать в обычное время) ⠀ В нашей компании у каждого отдела (а их 11) собрания проводятся каждую неделю в определенный день и время. ⠀ У всех сотрудников есть расписание, чтобы при необходимости каждый сотрудник (независимо от того в каком отделе он работает) мог прийти на собрание нужного отдела и обсудить волнующие его вопросы. ⠀ Система прозрачна для каждого, не нужно "продираться" через менеджера, чтобы обсудить какой-то вопрос или внести предложение. Своеобразная "миграция" среди сотрудников отделов 😁 ⠀ Каждый менеджер должен регулярно присутствовать на собрании отделов, с которыми он плотно сотрудничает внутри компании, чтобы поддерживать уровень осведомленности о работе всех отделов. ⠀ Плюс, раз в неделю мы, руководители компании, проводим собрание менеджеров, где обсуждаем стратегическое развитие компании, текущие проблемы и пути их решения. ⠀ ❗Важно, чтобы собрание строилось вокруг заранее(!) подготовленного плана и списка вопросов для обсуждения, чтобы встреча не сошла на "разговоры о погоде". ⠀ Помимо еженедельных собраний, мы также проводим ежемесячные, для которых каждый отдел подготавливает отчёт о проделанной работе. ⠀ После введения собраний в Davis Cargo на регулярной основе, я заметил, что продуктивность сотрудников возрасла. Люди начинают понимать, какой производительности от них ожидают, и как этого добиться с помощью плотного взаимодействия с другими отделами и их менеджерами. ⠀ Считаете ли вы это полезным для своего бизнеса? А как сотрудник? #тим_про_бизнес

КАК ВЫБРАТЬ ИЛИ СТАТЬ БИЗНЕС-ТРЕНЕРОМ? ⠀ П.С. а также как не нарваться на шарлотана? ⠀ Бизнес-тренер (далее БТ) - крайне полезный человек для предпринимателя и любого человека, занимающегося личностным ростом. ⠀ БТ - это вдохновитель, мотиватор, а также "путеводная звезда" на пути вашей самореализации. ⠀ Всем, кто обращается ко мне за советом, я искренне рекомендую найти СВОЕГО БТ - того, кто будет вдохновлять и находить нужные слова и мотивацию именно для вас! Это все равно, что костюм по размеру. ⠀ Честно говоря, я сам иду к тому, чтобы стать БТ, тк очень люблю делиться всяческими лайф-хаками, своим видением и опытом в сфере бизнеса (как вы уже успели заметить😁). Люблю быть полезным людям. ⠀ На что я бы советовал обратить внимание при выборе БТ: ⠀ 1. Невозможно научить других, как стать успешным и счастливым, самому не будучи таковым. Я не верю в поговорку "сапожник без сапог". ⠀ 2. Посмотрите на учеников БТ. Насколько они вдохновились своим ментором, чтобы ВНЕДРИТЬ изменения в свою жизнь. Хотелось бы вам повторить их опыт? ⠀ 3. Быть БТ - это не значит самолюбоваться за счёт своих знаний на фоне своих учеников. Это умение вовремя отойти в сторону, чтобы дать ученику возможность принимать самостоятельные решения. ⠀ 4. БТ должен иметь смелость признать, что он - "инструмент" для достижения успеха своего ученика. Здесь нет места эго, а лишь искреннее желание помочь и передать свой опыт. ⠀ Был ли у вас опыт общения с БТ? Что думаете по этому поводу? #тим_про_бизнес